Amelie behält den Überblick, wenn Projekte komplex werden – und findet klare Worte, wenn es sie braucht. Sie ist Senior Project Consultant und Flight Control für den Stream Project Management. Strategisches Ass. Empathische Sparringspartnerin. Schlechte Witze inklusive. Wenn sie nicht gerade Projekte auf Kurs hält, schwingt sie den Kochlöffel. Und lässt den Stress beim Yoga und Wandern hinter sich.
Introducing Amelie Stübinger, Flight Control Project Management
Von der Pharmawelt in die Agentur
Nach dem Studium machte Amelie erst mal einen Ausflug in die Pharmabranche. Ein halbes Jahr. Marketing als One-Woman-Show. Das Fazit kam schnell: zu operativ. Zu allein. Zu wenig Gestaltungsspielraum. „Ich wollte ein Team haben und größere Projekte umsetzen.“
Bei Opus bewarb sie sich ursprünglich auf eine Texterstelle. Daraus wurde eine Hybridrolle aus Text und Projektmanagement. Nach ein paar Monaten folgte Amelies Erkenntnis: Texten ist nicht so ihr Ding. Projekte leiten schon. Seither verfolgt Amelie diesen Weg weiter. Vom Projektmanagement übers Seniorlevel. Heute als Consultant. Und Flight Control.
Zwei Dinge prägen sie dabei bis heute: Ihr Master in Marketing Management. Der hat ihr beigebracht, in Marken und Zielgruppen zu denken. Und: Amelie ist ein Wirtshauskind. Wer im Gasthaus aufwächst, lernt früh, mit unterschiedlichen Menschen umzugehen. Das macht sie schlagfertig. Direkt in der Projektführung. Und souverän in Situationen, die anderen unangenehm wären.
Amelies Führungsstil: ehrlich, transparent, menschlich.
„Für mich heißt Führung nicht, die Beste in allem zu sein. Oder immer die richtigen Antworten zu haben. Es geht darum, zu vermitteln und zu moderieren. Einzelne Teammitglieder zu unterstützen und gemeinsam mit ihnen herauszufinden, was ihre Stärken sind. Und dann auch die Rahmenbedingungen zu schaffen, um daran anzuknüpfen.“
Wenn sie einen der drei Opus-Werte wählen muss, ist es Menschlichkeit. „Bei allem, was ich tue, versuche ich immer beide Seiten zu sehen. Man weiß nie, was den anderen gerade beschäftigt.“
Stream Project Management erklärt
Im Stream Project Management dreht sich alles darum, nah an den Kundinnen und Kunden zu sein – nicht nur im Projekt. Amelies Team ist oft einer der ersten Kontakte bei Opus. Sie begleiten Projekte langfristig und werden vertraute Ansprechpartnerinnen. „Wir entwickeln uns irgendwann zu echten Kolleginnen auf Kundenseite. Jemand, der das Unternehmen nicht nur aus der Briefing-Perspektive kennt, sondern von innen.“
Amelies Stream bringt genau das. Fundierte Beratung. Orientierung. Und einen klaren Blick darauf, was wirklich zur Marke passt. Dazu gehört auch, Ideen zu hinterfragen, Projekte auf Kurs zu halten, zu vermitteln. Und dabei den Spaß nie zu verlieren. Intern sind Amelie und ihr Stream Motivatoren, Problemlöser und Sorgentelefon fürs Team. Mit Kundenwunsch, Opus-Zielen und Ressourcen im Blick. Amelie nennt das selbst ziemlich treffend: „Wir sind eigentlich der sichere Hafen im Projekt.“
Was es für Amelie bedeutet, Flight Control zu sein
Warum Amelie Flight Control geworden ist? Weil sie mitgestalten will. Den Stream weiterentwickeln. Und fürs Team die Rahmenbedingungen schaffen, die es braucht, um wirklich gut zu werden.
Fachlich heißt das: mehr Mentoring. Erfahrung weitergeben. Persönlich heißt’s: noch genauer sehen, wer welche Stärken hat. Und wo jemand gerade Support braucht. Für das Vertrauen, das ihr entgegengebracht wird, ist sie dankbar.
„Bei Opus musste ich mich nie verstellen. Und genau dafür jetzt die Rückmeldung zu bekommen, dass ich führen darf – fachlich wie menschlich – das ist für mich die höchste Form der Wertschätzung.“
Ihre tägliche Motivation
Bei Opus dürfen alle so sein, wie sie sind. Das weiß Amelie besonders zu schätzen. Intern kann – und muss – offen gesagt werden, wo der Schuh drückt. Wo jemand nicht weiterkommt. Wo Hilfe gebraucht wird. „Wir haben mit unseren Kundenprojekten genug zu tun. Da müssen wir uns intern blind aufeinander verlassen können.“ Genau das ist für Amelie nicht selbstverständlich. Und genau deshalb besonders.
Was sie antreibt, sind die Potenziale vieler Marken. Und die Chance, sie sichtbar zu machen. Hinter fast jedem Markennamen stecken Menschen mit Herzblut, Produkte, Geschichten. „Ich sehe jeden Tag Brands, die so viel mehr Potenzial haben, als sie nach außen zeigen. Diese sichtbar zu machen und authentisch darzustellen – das finde ich einfach schön.“
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to Amelie.
